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19. fevereiro 2009

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Porquê meus projetos não emplacam?

Olá caros leitores Creio que este artigo seja de grande valia, ou pelo reconfortante àqueles que tentam adentrar à área e não obtém sucesso em suas propostas de trabalho. Talvez possa também reconfortar alguns, que em tempos de crise financeira infelizmente perderam seu trabalho ou deixaram de prestar consultorias. Estamos também inaugurando uma nova categoria [...]

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24. setembro 2008

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Como montar um Projeto de Ergonomia e Ginástica Laboral?

Olá caros leitores Muitas pessoas nos escrevem relatando dificuldades em montar propostas e projetos na área de ergonomia e ginástica laboral, solicitando modelos de projetos, enfim, precisando de ajuda. Por este motivo resolvemos postar este artigo, não com intuito de “entregar o peixe, mas ensinar os princípios básicos de uma boa pesca”. Como já postamos [...]

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10. setembro 2008

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Minha empresa foi notificada e agora?

Olá caros leitores O assunto de hoje é de extremo interesse à empresários que receberam uma notificação para elaboração do Laudo Ergonômico da NR 17 e não sabem como proceder, quanto aos profissionais que atuam nesta área e não sabem muito bem como agir diante de tal situação. O primeiro ponto é esclarecer o que [...]

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25. agosto 2008

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Ergonomia na Pequena Empresa

Olá caros leitores Hoje trataremos de um assunto ainda não comum dentro do campo de atuação em Ergonomia e Saúde Ocupacional: a Ergonomia na Pequena Empresa. Fazemos questão de iniciar este artigo ressaltando que o pequeno empresário brasileiro é um vencedor na concepção da palavra. Na teoria, é impossível sustentar uma empresa de pequeno porte no [...]

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19. agosto 2008

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O Laudo Ergonômico é suficiente para minha empresa?

Olá caros leitores Quando uma empresa sofre uma ação fiscalizatória da DRT (Delegacia Regional do Trabalho) e não desenvolve nenhuma ação em ergonomia ou ações insatisfatórias geralmente é notificada, com um prazo para elaboração do (s) documento (s) solicitado (s) - geralmente o Laudo Ergonômico - passível de multa caso não cumpra esse prazo. Neste caso vem uma pergunta extremamente atual para o gestor da empresa: A elaboração da Análise Ergonômica do Trabalho (Laudo Ergonômico) é suficiente para proteger minha empresa? A resposta é DEPENDE! Vejamos em mais detalhes... O primeiro ponto é que o Laudo Ergonômico (AET) é exigência legal dentro do conjunto de normas regulamentadoras

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13. agosto 2008

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Será que estou preparado para trabalhar com ergonomia?

Essa semana pude notar que existem muitos profissionais que no anseio de conseguir uma colocação no mercado de trabalho, iniciam sua vida profissional na área de saúde e segurança ocupacional sem o mínimo preparo, sem o mínimo necessário para desempenhar trabalhos de qualidade. Algumas questões devem permear o intelecto de qualquer pessoa na busca de uma vaga de trabalho na área: Será que estou preparado para realizar uma Análise Ergonômica do Trabalho? Tenho capacitação para confeccionar um Laudo Ergonômico? Consigo gerenciar um Programa de Ginástica Laboral? Tenho argumentos para negociar com gestores das empresas? É cada vez maior o número de profissionais que

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